保持共产党员先进性领导干部个人整改措施
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摘要:整改时间:立说立行,持之以恒。其中建立完善规章制度和督查督办机制的工作在2005年6月底前基本完成;20xx年底全市系统45岁以下的工作人员均达到大专以上文化程度,并取得国家级计算机操作初级以上的证书。 《保持共产党员先进性领导干部个人整改措施(第2页)》出自:www.89xue.com网www.89xue.com整改效果:“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”的要求得到认真贯彻和有力落实;党组织的战斗力明显增强,党员的先锋模范作用有效发挥;行政管理、行政执法、检验检测三支队伍整体素质明显提高,履职能力大大增强;内部管理基本实现制度化、规范化和科学化。 整改事项之四:行风建设力度不够。具体表现在:行风建设和业务工作。
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整改时间:立说立行,持之以恒。其中建立完善规章制度和督查督办机制的工作在2005年6月底前基本完成;20xx年底全市系统45岁以下的工作人员均达到大专以上文化程度,并取得国家级计算机操作初级以上的证书。
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www.89xue.com 整改效果:“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”的要求得到认真贯彻和有力落实;党组织的战斗力明显增强,党员的先锋模范作用有效发挥;行政管理、行政执法、检验检测三支队伍整体素质明显提高,履职能力大大增强;内部管理基本实现制度化、规范化和科学化。
整改事项之四:行风建设力度不够。具体表现在:行风建设和业务工作存在“一手软、一手硬”的问题;损害企业和群众利益的不正之风不同程度地存在。
整改措施:一是要全面履行好“一把手”对行风建设“负总责”的职责,真正把行风建设作为事关质监事业前途命运、事关党和政府形象、事关※※经济又快又好发展的大事来抓。二是进一步加强对行风建设的领导,层层实行行风建设“一把手”工程,逗硬落实“一岗双责”制度和行风建设层级责任制。三是要进一步完善全市系统行风建设工作机制,配齐县区局的纪检监察干部,加强市局纪检监察力量。四是组织在全市系统全面开展“两年回顾教育”活动,深入查找抓住行业作风上存在的突出问题。五是采取硬性措施,坚决整治乱办班、乱收费、乱罚款、乱发牌匾、乱评比和多头、重复、交叉检查以及执法不文明、搞吃拿卡要等问题。六是全面推行阳光政务,健全内外监督机制。要求各级质监部门和直属单位都要就依法行政、廉洁从政、文明执法、优质服务向社会作出公开承诺,都要通过网络、电子触摸屏、显示幕、专栏、报刊、广播、电视等向社会全面公开各项质监政务。实行邀请人大代表、政协委员和行风评议员列席重大案件审理会、重大行政许可事项评审会和对质监工作不定期明查暗访制度,实行各质监局和市局机关科室、直属单位向行风评议员通报工作信息、报告质监工作的制度和动态,将质监工作全方位置于社会的监督之下。七是推进文明服务标准化,从多方面深化优化为民服务,努力创造一个行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的政务环境。八是严格执行纪律,严格责任追究。实行党风廉政建设“一票否决权”,凡党风廉政建设出了问题的单位,该单位和单位负责人当年的年度考核不能评先选优,领导干部不得晋升职务,对触犯党纪、政纪,构成违法犯罪的,积极配合纪检、政法部门依法从严查处,绝不包庇护短。
整改时间:立说立行,持之以恒。其中在2005年6月底前建立完善好行风建设领导和工作机制,组织开展好两年回顾教育活动;在2005年12月底前全面落实行风建设各项措施,并取得明显成效。
整改效果:机关作风明显改进,企业和群众反映强烈的突出问题得到有效解决,质监部门“科学、公正、廉洁、高效”的行业形象得到进一步提升,人民群众对质监工作的满意率明显上升。
整改事项之五:质监工作服务经济社会发展的有效性不够。具体表现在:在新形势下,质监工作怎样与促进地方经济发展形成结合点、找准切入点研究不够;服务地方经济、服务企业的意识、水平和能力有待于进一步提高。
整改时间:立说立行,持之以恒。其中建立完善规章制度和督查督办机制的工作在2005年6月底前基本完成;20xx年底全市系统45岁以下的工作人员均达到大专以上文化程度,并取得国家级计算机操作初级以上的证书。
www.89xue.com 整改效果:“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”的要求得到认真贯彻和有力落实;党组织的战斗力明显增强,党员的先锋模范作用有效发挥;行政管理、行政执法、检验检测三支队伍整体素质明显提高,履职能力大大增强;内部管理基本实现制度化、规范化和科学化。
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