26、我国家电企业价格大战的案例研究
27、企业文化重建问题研究
28、市场营销问题研究
29、企业营销策划
30、品牌战略研究
31、国际市场营销问题研究
32、国际贸易问题研究
33、关于提高我国商贸企业竞争能力的思考
34、关于提高我国企业竞争能力的思考
35、实施品牌战略，增强企业竞争能力
36、树立现代市场营销理念，赢得市场竞争优势
37、对加入WTO后中国流通产业发展的战略思考
38、外资零售业市场准入与发展我国零售业的对策
39、零售业的业态创新与技术进步
40、论农村市场的开拓
41、中国零售业连锁经营与国际接轨探索
42、第三方物流是中国现代物流产业发展的突破点
43、网络广告研究
44、定价策略研究
45、消费者行为研究
46、消费者行为研究
47、现代商务谈判
48、绿色营销中的渠道建设问题研究
49、入世对我国分销业的影响分析
50、物流的电子商务化发展问题研究
51、我国批发业的发展转型问题研究
52、市场营销理论与实践研究
53、公共关系管理研究
54、某企业整体营销企划方案
55、某企业营销现状诊断报告
56、某企业年度营销计划
三、人力资源方向参考题目
1、新世纪人力资源管理的发展趋势
2、人力资源管理模式比较研究
3、员工培训与开发的理论、实践和创新研究
4、企业人力资源的合理配置与使用研究
5、知识经济时代人才管理与企业家激励机制研究
6、社会保障制度改革研究
7、某市各种成分企业人力资源管理现状分析
8、论人力资源管理公正性意义
9、人力资源会计研究
10、人力资本投资与提高人力资源的质量
11、我国劳动力市场的发育现状及完善对策分析
12、工资理论——企业的薪酬管理
13、对“民工潮”现象的理性思考——农村劳动力就业问题分析 不错哦
14、中小企业发展与管理研究
15、家族企业管理研究
16、加入WTO与企业人力资源管理
17、21世纪企业人力资源管理研究
18、人力资源信息系统研究
19、企业绩效考核研究
20、企业人才培训与使用研究
21、企业人才激励与薪酬管理
22、顾客满意与人力资源管理
23、跨世纪人力资源开发研究
24、企业文化重建问题研究
25、浅议企业财务分析
26、企业资本运营研究
27、试析企业人力资源管理创新
28、入世后中国企业的人力资源管理与开发
29、电子商务企业的客户服务
30、激励理论的研究
31、领导理论的研究
32、企业文化模式研究
33、企业智力资本研究
34、人力资源资本化——人力资源管理的新要求
35、试论市场经济条件下企业家的素质
36、跨国并购企业的文化管理
37、CEO的激励和监督机制
38、人力资本的激励机制
39、企业文化的塑造
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