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中原区“十一五”巡防规划

[10-16 19:39:04]   来源:http://www.89xue.com  计划方案   阅读:90
摘要: 6、建立巡防党组织。07底要在区成立一个巡防党总支,八个中队设立八个支部,要求每月组织开展2次党员的理论学习和民主生活会,充分发挥巡防党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用,以调动巡防党员工作的主动性和积极性,充分发挥其的主观能动性和创造性,进而带动全区其他非党员的工作积极主动性,促进巡防工作的更好开展。 7、20xx年底以前,把竞争激励机制全部引入社区巡防队伍管理中来,在全区范围内实行“公开竞争,择优上岗,双向选择”选拔一批优秀的队长、分队长、带动整体素质的大幅提 《中原区“十一五”巡防规划》出自:www.89xue.com www.89xue.com高,建设一支高素质的社区巡防队伍,树立巡。
中原区“十一五”巡防规划,标签:计划方案范文,http://www.89xue.com
   6、建立巡防党组织。07底要在区成立一个巡防党总支,八个中队设立八个支部,要求每月组织开展2次党员的理论学习和民主生活会,充分发挥巡防党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用,以调动巡防党员工作的主动性和积极性,充分发挥其的主观能动性和创造性,进而带动全区其他非党员的工作积极主动性,促进巡防工作的更好开展。
   7、20xx年底以前,把竞争激励机制全部引入社区巡防队伍管理中来,在全区范围内实行“公开竞争,择优上岗,双向选择”选拔一批优秀的队长、分队长、带动整体素质的大幅提

《中原区“十一五”巡防规划》出自:www.89xue.com
www.89xue.com 高,建设一支高素质的社区巡防队伍,树立巡防队伍良好的形象。
   8、努力为在巡防队工作达五年的巡防队员的养老统筹问题,到06年底彻底解决队员的后顾之忧,解除他们的后顾之忧,使他们安心巡防,扎根巡防,为省会的和谐稳定作出更大的贡献。
   9、继续完善落实各种评比奖励制度,特别设立为优秀巡防队员解决长效工作的奖励制度。凡在巡防队工作五年以上,无违纪现象,群众评议高,抓获现行嫌疑人多(50人以上),为社会治安稳定做出突出贡献,且担任社区巡防分队长职务以上的社区巡防队员,为其解决长效工作的问题。以便留住更多的巡防骨干,树立学习的标杆,培养队员争先创优意识,激励队员学标杆、找潜力、同心干的干劲,为巡防队伍注入新的活力,推动我区巡防工作的建设,在巡防队伍中形成蓬勃、积极向上的良好风气。
   10、继续完善制度,严格考核,落实到位,监督得力。要坚决执行己定的各项规章制度,并认真组织全体巡防学习领会,在实际工作中,还要细化、量化巡防督察考核,作到标准统一,奖惩兑现,充分调动全体巡防的工作积极性和主观能动性。
   11、加强宣传工作,开展各种形式、主题的巡防活动,树立巡防良好形象,继续开展社区服务,增强居民对社区巡防的认同感。从抓好居民最关心的事情入手,完善服务,拓宽服务领域,创新服务形式,提高服务质量,为社区居民创造一个安全、舒适、的生活环境。
   12、建立一套巡防工作的监督和管理机制,鼓励队员、群众对巡防工作提出意见和建议,加强巡防工作的监督和管理。建立队员评议考核分队长、督察、中队长的工作制度,研讨建立科学的考评体系,评议考核的结果作为考评工作以及队长、分队长、督察的任免、奖惩的重要依据。
   13、采取多种方式,加强对社区巡防队员的培训,加强对新增补队员的入队教育前培训教育,加强对在岗队员的平时养成培训教育,加强违纪队员的培训教育,建设一支高素质的社区工作队伍,建设学习型社区巡防队。
   14、建立健全区巡防办、巡防队长、巡防队员、群众相结合的科学民主决策机制,定期召开上述人员联合会议,加大队员参与力度。制定完善巡防管理规章制度,建立健全制度实行后信息反馈机制,逐步使巡防管理制度制定民主化、科学化。
   15、进一步探索巡防管理新方法围绕提高巡防管理水平,加大管理方法和技术创新。学习和借鉴金水的大石桥、经八路社区巡防管理经验,在区选一两个社区试点建设高科技的电子监控平台,以高科技监控手段,实现科学防范,节省人力构建横到边纵到底的社会治安防控体系,提升整体防范的能力和效果。
   16、建立巡防管理综合信息平台,各巡防中队要根据建立各自的专业数据库,将巡防队员的档案、工资、治安信息全部录入电脑,达到“底数清、情况明、效率高”的信息数据化的要求。
   17、积极利用现代信息技术,由区巡防办创建巡防宣传网站,宣传巡防、展示巡防风采、提高巡防的知名度、美誉度,推进巡防队伍的建设。
   18、进一步加强在整合防范力量方面的有益的探索,在原来“四个整合”基础上,创新发展,务求取得更大得实效。
   19、进一步探索落实责任,务求治安巡防工作实效的措施和方法,在巡防队员中实行案件倒查制度,解决责任心不强个别巡防队员“出工不出力”,巡逻不认真,对可疑情况不主动观察,对可疑人员不主动盘问,满足转够圈数的问题。

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