2017年人口计划生育工作总结
(三)重点工作
1、进一步稳定低生育水平。严格执行现行生育政策,严格控制人口数量,强化计生基层基础管理,确保计划生育率达98%以上。
2、开展亲子园教育活动。在市乡计生技术服务机构建立“亲子园”教育基地,对0~3岁婴幼儿及其家长进行教育,开展出生缺陷干预行动和亲子教育活动,提高出生人口素质。
3、创建世代服务品牌。引进国际先进服务理念,坚持以人为本,加强市乡计生服务阵地规范化建设,更新服务设备,美化服务环境,抓好世代服务品牌试点,以点带面,逐步推开。进一步强化、拓展计生优质服务,继续开展避孕节育和生殖保健服务六项系列工程,加强计划生育药具和保健用品市场管理。
4、完善计划生育利益导向机制和计生特困家庭救助机制。继续推行农村部分计划生育家庭奖励扶助制度,对农村实行计划生育的育龄夫妇和流入人员免费提供基本项目的避孕节育技术服务,全面落实计生奖励政策和优惠待遇,建立健全计生利益导向机制,依法维护群众计生合法权益。协调相关部门,进一步落实救助政策和措施,继续开展救助计生特困家庭活动和计生亲情牵手活动,建立健全计生特困家庭救助机制。
5、建设新型生育文化。深入开展婚育新风进万家活动,全面推行关爱女孩行动,让全社会都来关爱女孩成长,关心女孩成才,大力宣传普及人口与计生法律法规、婚育新风和计生科普知识。
6、加强计生干部队伍建设。加强对各级计生干部的教育培训,严格考核,竞争上岗,抓好计生干部能力建设,建立市乡村计生干部准入机制。稳定基层计生干部队伍,采取个人、村、乡各1/3的办法,帮助村级计生专干办理养老保险,解除他们的后顾之忧。
7、坚持依法治育。推行计生依法行政,加大对违法生育行为的查处力度,依法征收社会抚养费,正确执法,文明执法,提高征收兑现率。
8、抓好企业、社区及流动人口计生工作。深入开展计生“五进”企业、“五进”社区活动,落实企业法定代表人计划生育工作责任制,搞好宣传,强化管理,落实服务。全面开展关爱流动人口活动,建立流动人口计划生育宣传管理服务机制,实现流动人口与户籍人口同宣传、同管理、同服务。
9、加强计划生育信息化建设。升级育龄妇女信息系统,加强城市社区计生信息系统建设,实现城区计生工作现代化和市乡计生部门办公自动化,及时更新市人口计生委网站内容。
10、强化计划生育基层基础建设。进一步加强计划生育婚育管理、孕情管理和信息管理,把人口和计生工作重心下移到村(居)到户到人。全面推行计生村(居)民自治,通过开展“自我教育、自我管理、自我服务”,实现村民对计生事务的自治、自主、自觉。
11、健全计生综合治理机制。坚持党政领导、部门指导、各方配合、优势互补、资源共享、各负其责的原则,进一步明确各有关部门的职责分工,协调有关部门齐抓共管、综合治理,共同做好计生宣传管理和服务工作。
12、加强计生协会工作。健全基层各类协会组织,开展零距离服务行动,规范妇女发展项目,拓展计生协会工作内容。
2005年12月
《2005年人口计划生育工作总结(第2页)》出自:www.89xue.com网