二、加强少先队阵地建设，规范有序地发展学校德育基地。
要使学校教育在每个队员心中扎根，还必须加强阵地建设，创造一种浓郁的校园德育氛围。我们结合本地和本校的特点，建立了较为完善的两大系列教育阵地，校外阵地和校内阵地。阵地建设已呈立体化、多元化的格局。
今年，我校继续聘请了总参无锡干休所汤聿文等三位离休干部来我校开展活动。这些德高望重的老同志为学生讲党的传统，队的历史，说革命故事，大谈“四有”新人，把如何使学生健康成长作为德育教育的主课。此外他们还带领学生参观总参无锡干休所的荣誉室（无锡市、北塘区、惠山区钱桥镇授予的德育基地），与学生联欢活动，使少先队员们不忘过去，继承传统。
我们还定期或不定期地分批组织队员到基地去开展活动，活生生的教材往往给队员留下深刻的印象，收到良好的教育效果。今年10月，在少先队成立52周年前夕，我校组织开展了“延安精神代代相传”──少先队继承传统交接活动暨新队员入队仪式，目的在于引导新老队员进一步了解延安精神，知道艰苦奋斗是我们的传家宝。现在这棵由汤老转赠给我校的罗汉松已成为我校传统教育的景点。10月25日老人节那天，我们又组织高年级学生到敬老院开展“送温暖，献爱心”活动，选派中、高年级学生代表慰问校外辅导员。
校内阵地有大队阵地、年级阵地、中队阵地、小队阵地。我们的大队阵地有黑板报、橱窗、红领巾广播站、新星电视台、队室等。黑板报、橱窗布置常换常新，内容丰富，贴近实际。队室、荣誉室安排合理，布局规范，成为队员们集会、活动的理想场所。今年9月，我们的新星电视台每周两次正式播出，设有：一周要闻、校园快讯、星光灿烂、争章园地、手拉手专题节目、开心一刻、悄悄话信箱、热门话题、队旗飘飘、每周一歌等十多个栏目，这些栏目内容丰富，节目精彩。担任编播工作的老师团结一致、形成共识、互相配合，以学生道德教育、规范训练为重点，把校园电视台建设成为锻炼学生社会实践、创新能力的第二课堂。
三、加强对青年班主任的培训，认真上好思品课。
1、学校德育组坚持每月一次的“班主任例会”制度，请专家来校讲课、指导，学习一些先进的管理理念，新颖的工作方法，组织每位班主任老师写总结、谈体会，对学校青年班主任进行培训，注重班主任的实际工作水平和辅导艺术的进步，以提高学校管理水平。像辅导班主任对班干部进行轮训，实行干部轮换制，轮换表上墙，并开设“每月谈”园地；确立了中队主题活动评比制度，使老师的指导作用真正得到了落实。
2、基础教育课程改革为学校的发展注入了新的动力。课堂是素质教育的主阵地，课程改革应从转变课程教学行为入手。尽管我们学校班级多而影响到学生的互动、交流、合作，有时造成活动搞不转、收不拢而影响到教育的效果，但我们仍较好地体现了实践性、活动性、主体性、研究性、开放性等课程改革的新理念，鼓励、要求教师上好每一堂思品课。要求教师首先要用课改的理念、思想指导教学实践，用好教材、上好课，确立与时俱进的观念，注重自身理论素养和业务能力的提高，致力于帮助教师转变观念，帮助教师对自己的教育行为进行分
《德育组少先队工作总结》出自：www.89xue.com网www.89xue.com 析、反思与调整，激励教师不断提高自身的教育教学水平，促进学生、教师和学校共同发展。
课堂中，我们要以学生为中心，采用开放式的教学模式，利用情境、协作、会话等学习环境要素，充分发挥学生的积极性、主动性和首创精神，最终达到使学生有效实现对当前所学知识的意义建构。教师在整个教学教程中，起组织者、指导者、帮助者和促进者的作用。