工业规划区党建调研汇报
[10-16 19:32:08] 来源:http://www.89xue.com 工作汇报 阅读:90次
摘要:目前,园区支部党员基本以园区工作人员为主体,受原有组织设置的限制,还未延伸到工业区所属企业。三是党员活动的单向性。目前,两支部党员活动的内涵、动向和目标比较单一,同时只针对园区内部党员,还未同工业区经济活动普遍联系起来。三、工业规划区的党建工作的几点建议1、合理撤并小园区支部。从地域情况来看,里国工业区A、B两区同原有五一、五星园区已基本融合在一起,从方便管理的角度看,可以对原有五一、五星园区支部进行调整组合,采用总支和分支的组织模式,实现网络化管理。2、有针对性的建立企业支部。根据企业的不同情况,对有一定经济规模和党员规模的企业,可设置企业支部,既可方便企业管理,又可增强企业职工的凝聚力。3、实行属地管理和工作。
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目前,园区支部党员基本以园区工作人员为主体,受原有组织设置的限制,还未延伸到工业区所属企业。
目前,园区支部党员基本以园区工作人员为主体,受原有组织设置的限制,还未延伸到工业区所属企业。
三是党员活动的单向性。目前,两支部党员活动的内涵、动向和目标比较单一,同时只针对园区内部党员,还未同工业区经济活动普遍联系起来。
三、工业规划区的党建工作的几点建议
1、合理撤并小园区支部。从地域情况来看,里国工业区A、B两区同原有五一、五星园区已基本融合在一起,从方便管理的角度看,可以对原有五一、五星园区支部进行调整组合,采用总支和分支的组织模式,实现网络化管理。
2、有针对性的建立企业支部。根据企业的不同情况,对有一定经济规模和党员规模的企业,可设置企业支部,既可方便企业管理,又可增强企业职工的凝聚力。
3、实行属地管理和工作地管理相结合。目前,工业区支部客观存在党员身在单位,组织关系却在异地的现象。因此,工业区党员管理可采取属地管理和工作地管理相结合的办法,对设有企业的支部企业党员,实行工作地管理;对未设有企业支部的企业党员,实行属地管理。同时,赋予党员一定的支部选择权。
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