2、要完善审判管理机制改革，要逐渐完善审判管理办公室的工作规程，进一步细化某些具体工作事项和工作程序，职责要更加明确；审判管理办公室要与业务庭室进一步衔接好工作，以达到互相配合、互相促进的良好效果。
3、加强执行机制改革，进一步解决执行难问题。要不断研究、探索执行工作的改革新举措和具体实施方案，加强与政府各职能部门如海关、公安等单位的沟通联系，加大执行力度和执行威慑力，以体现执行工作的实际效果、提升司法权威。
4、要加快出台“法官自由裁量权的合理限制与制约”的改革方案，推出新制度，以巩固“主审法官负责制”的改革成果。
四、抓规范化管理，提高办公自动化水平
1、全面实现办公自动化。继续完善文件管理、指纹考勤、量化考核等自动化系统，抓紧对诉讼信息管理系统、法警管理信息系统和执行工作管理系统的开发 《法院领导干部民主生活会整改措施》出自：www.89xue.com网
www.89xue.com 、购置等工作，进一步提高我院的信息化管理程度，争取走在全市法院系统的前列。
2、实现日常管理规范化。抓紧修改和完善我院的各项规章制度，加强日常工作的规范化管理。要对现有的规章制度进行全面的梳理、修改和完善，增强制度的系统化和可操作性。根据用制度管人管事的原则，严抓制度的落实，明确责任人，加大对制度执行的监督力度。
五、抓队伍建设，以良好的司法形象取信于民
1、加强党支部建设，落实支部学习制度，深入开展排头兵实践活动、社会主义法治理念教育等专题教育活动，加强干警团结协作精神和团队意识，增强凝聚力、提高战斗力。
2、加强党员队伍建设，发挥先锋模范作用。坚持和完善党员民主生活会制度，深入开展谈心活动，认真开展批评与自我批评，保证每位党员过好组织生活；继续开展党员示范岗活动，每位党员都要严格要求自己，自觉接受党内外监督，在各项工作中起先锋模范作用；强化法官的职业荣誉感，提高法官的纪律意识和责任意识。
3、加大纪律建设、思想建设和作风建设的力度，严格执行各项规章制度，从严治院、从严管人，加强与干警的沟通，及时了解掌握干警的思想动态，有针对性地进行说服、教育和引导，同时，针对部分干警对改革仍持消极或者观望态度的问题，要调动干警的工作热情和创新激情，提高干警对各项司法改革工作的理解与支持。要认真抓好月度量化和考勤工作，不定期进行巡视，对各部门的人员在岗情况、工作状态进行抽查。要加强审判督查和庭审检查，对不按时开庭、不遵守审判纪律的，也要及时通报处理。要加强队伍廉政建设，建立健全监督制约机制，加大对违法违纪行为的查处力度，要继续签订党风廉政责任书，层层抓落实。
4、进一步加强文化建设，继续开展读书、演讲、辩论等活动，坚持登山、游泳等健身运动和比赛活动，组织各兴趣小组积极开展丰富多彩的文娱活动，扩大干警的参与范围，提升活动的层次，营造健康向上的法院特色文化。
六、加大宣传力度，提高宣传效果，营造良好的舆论环境
1、要在工作发现、捕捉、挖掘和提炼有价值的信息，及时报送有典型意义的案例，努力提高宣传工作的实际效果。
2、加强与区委、区政府、区人大、区政协和社会各界及新闻媒体的沟通与联系，向社会传播公平公正的法律信念和价值追求，创造良好的社会舆论环境，树立人民法院公正司法的良好形象。同时要严格执行最高人民法院关于宣传报道的有关规定，未经批准不准擅自接受采访、不得私自发布有关法院的信息。
3、要拓宽宣传的渠道，除了报刊、电视台等传统媒体外，要多利用审判网加大宣传力度，及时补充、更新网页内容，提高宣传的实际效果，并注意对网上涉诉信息的阅评、跟踪和引导。对人大过问或者当事人投诉的案件要认真对待、及时答复，利用《与法同行》这一载体加强与区委、人大的沟通，争取区委领导和人大代表对我院工作的理解和支持。
XXX区人民法院
二OO六年十月十三日
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