摘要： 个人基本简历 简历编号： 更新日期： 无照片 姓名： http://www.89xue.com/ 国籍： 目前所在地： 广州 民族： 。
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| 简历编号： |
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更新日期： |
|
无照片 |
| 姓 名： |
http://www.89xue.com/ |
国籍： |
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| 目前所在地： |
广州 |
民族： |
汉族 |
| 户口所在地： |
广州 |
身材： |
175 cm68 kg |
| 婚姻状况： |
已婚 |
年龄： |
33 岁 |
| 培训认证： |
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诚信徽章： |
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| 人才类型： |
普通求职 |
| 应聘职位： |
首席执行官CEO/总裁/总经理：总经理、总裁助理/总经理助理：副总经理、行政/人事类：人力资源总监 |
| 工作年限： |
11 |
职称： |
中级 |
| 求职类型： |
全职 |
可到职日期： |
随时 |
| 月薪要求： |
8000--12000 |
希望工作地区： |
广州 广东省 江苏 |
| 个人工作经历： |
| 公司名称： |
广东思明药业有限公司起止年月：20xx-06 ～ 2010-03 |
| 公司性质： |
私营企业所属行业：医疗，卫生事业 |
| 担任职务： |
副总经理 |
| 工作描述： |
1.企业文化的提炼与灌输。
2.业务流程的制定与落实执行。
3.绩效管理流程的建立与完善。
4.公司中层队伍的建设（培训与开发）
5.营销团队的建设
6.培训工作 |
| 离职原因： |
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| 公司名称： |
某港资企业起止年月：20xx-06 ～ 20xx-03 |
| 公司性质： |
所属行业： |
| 担任职务： |
副总经理 |
| 工作描述： |
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| 离职原因： |
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| 公司名称： |
广东电子信息产业集团起止年月：2003-09 ～ 20xx-03 |
| 公司性质： |
国有企业所属行业： |
| 担任职务： |
人力资源总监 |
| 工作描述： |
负责人力资源管理及绩效管理工作。负责下属各企业的绩效管理流程改造，制定具有实操性和导向性的绩效考核方案并指导实施。 |
| 离职原因： |
国企改制 |
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| 公司名称： |
海珠区龙凤街道办事处起止年月：2000-07 ～ 2003-08 |
| 公司性质： |
所属行业： |
| 担任职务： |
专职干部 |
| 工作描述： |
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| 离职原因： |
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