3、“阳光公示”亮问题。“亮丑”是改丑的前提。有了“亮丑”的勇气，才有改丑的决心。县四大机构主要领导和参加第一批先教活动的党委负责人相继“亮相荧屏”，向 《从我做起 向我看齐 对我监督 努力创建群众满意工程》出自：www.89xue.com网
www.89xue.com 全县人民逐一亮出了本单位及个人存在的突出问题，并就整改措施进行“阳光承诺”，公开接受群众监督。一是亮出党员队伍中存在的突出问题。部分党员理想信念不坚、宗旨意识不牢、组织观念不强，与群众的感情不深，未能及时解决群众生产生活中的实际困难和问题。二是亮出党员领导干部中存在的突出问题。个别党员领导干部因循守旧，缺乏创新意识；封闭排外，缺乏开放意识；盲目乐观，“立足**看**”的纵比意识较浓，“跳出**看**”的横比意识较差，缺乏危机意识；攻坚破难的勇气不够，缺乏处理重大问题和驾驭复杂局面的能力；扑下身子抓落实的精神不够，重安排、重布置，轻检查、轻落实。三是亮出基层党组织中存在的突出问题。部分党组织领导班子自身形象不好，对党员的教育管理力度不够，制度坚持不好，缺乏战斗力，关心党员、爱护党员、保障党员权利不够等问题。
三、注重全程整改，突出整改实效，让群众满意
省委＊书记在全省第一批先进性教育活动整改提高阶段工作会上指出，先进性教育活动要成为群众满意工程，关键是要在解决突出问题上取得新进展，见到新成效。我们紧紧抓住群众最怨、最急、最盼的突出问题，坚持全过程整改，以整改的实效性让群众真正满意。
1、以中坝村综合治理为标杆，着力解决群众反映最强烈的干部作风问题。长梁乡中坝村曾是被国务院办公厅通报批评的“乱”村，一度时期干群之间“水火不容”。县委领导十多次深入该村，通过与群众面对面交流，找准了症结，就在于乡村两级干部作风严重不实。对此，县委开展了“五民示范工程”，对群众反映最强烈的“县委书记来，他才来”的乡党委书记及时予以调整，先后选派两位县委组织部副部长任村支书。两年多来，安广播、修公路、建码头、打沉井、改电网、修学校、建新村、调结构，件件实事办在了群众的心坎上，村民自发在村口立起了一块凝聚干群鱼水情的无字碑。针对先进性教育活动中，群众反映最强烈的个别干部对群众冷漠、问题来了“踢皮球”、遇到困难绕道走等突出问题，我们开展了向中坝村学习的活动，开展了干部作风评议和集中整顿，开展了“狠刹四股歪风”、“信访整治”等专项行动，干部作风明显转变。县规划局、建设局等部门的党员干部一改“衙门作风”，坚持“走下去”，千方百计解决了历史遗留下来的抚琴小区4户撤迁农民的生计问题，连续上访7年的拆迁户在感谢信中写到：“我们要让子孙后代都不忘保先教育这段历史，不忘党的好干部，不忘党的恩情。”
2、以下河街社区扶贫助困为榜样，着力解决涉及群众切身利益的“八难”问题。群众利益无小事。我们坚持把群众利益放在首位，重视解决好涉及群众最现实、最关心、最直接的利益问题。针对存在“七多七难”的下河街社区，县委实施了“六帮六建社区党建工程”。30多个县级部门共注入资金200多万元改善社区基础设施；1000多名机关党员干部“一对一”联系社区贫困居民，送去脱贫启动资金500多万元，提供就业信息1620余条，社区面貌发生了巨大变化。在先进性教育活动中，我们大力推广下河街社区的基本做法，深入开展“争做人民好儿子”和“万名党员真情为民三个一”活动，着力解决群众行路难、饮水难、就医难、致富难、文化活动开展难和贫困群体住房难、生活难、子女入学难等“八难”问题。今年我们将重点放在最需要帮扶的贫困群体身上，对城乡3000户特困户实行“医保”，解决其“就医难”；对他们的子女入学实行“两免一补”，解决其“入学难”；对城市特困居民实施最低生活保障，对农村特困户由民政部门给予一定补助，并逐步走向“低保”，解决其“生活难”；同时解决好1140户农村特困户的“住房难”问题。
3、以维护改革发展稳定大局为目标，着力解决群众意见较大的发展软环境问题。在“千人评风”中，群众对党委、政府意见较大的是，在履行职能、提高服务方面做得不够，发展软环境有待进一步优化。县委针对这一突出问题，开展了“**要发展，我该怎么办”的思想大讨论活动，引导全县党员干部破除不利于发展的思想观念和体制障碍。每季度开展一次“评选服务质量最佳最差单位”活动，30多个职能部门在电视上作出优化发展环境的公开承诺，自觉接受社会监督。开展“环境整治月”活动，在服务发展、减轻企业和农民负担上动真格，全县共查处“三乱”现象起，严厉打击吃拿卡要行为97人次。建立健全以政务公开、首问责任、限时办理、跟踪督办等为主要内容的制度体系，促进了服务效率、服务水平和服务质量的明显提高。
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