二、 关于开展“岗位大练兵”的基本情况
为认真地贯彻好、落实好省和枣庄市局关于开展“岗位大练兵”的部署要求，我局党组从强化力度，确保实效的思路出发，认真抓了以下几项工作：
一是深入动员，从认识上狠抓提高。首先，召开了党组扩大会议，学习上级文件，统一思想认识，并按照“贴近岗位，全员参与，层级选拔，能者为先”的原则，制定实施方案，研究具体措施。其次，召开了全系统中层干部及机关全体人员会议，深入动员，提高认识，传达方案，提出要求，要求大家从以人为本，增强执政能力建设；以我为主，提高履行职能素质；以优为荣，练出好成绩，取得好名次等更广的范围上和更深的层次上，充分认识这项活动的重要性和必要性，以增强大家对业务知识学习的紧迫感和投入活动的积极性。通过广泛深入的动员，同志们纷纷向局党组表态，决心把“岗位大练兵”活动作为当前重要的政治任务，作为监管执法的中心工作来对待，抓紧抓实，抓出成效。
二是强化力度，从措施上保障落实。制订并落实了以“一把手工作推进制”为核心的四抓措施：一是领导带头靠上抓，明确一把手为第一责任人，对“岗位大练兵”活动全面负责，全程负责，坚持把“岗位大练兵”活动作为当前各项工作的总抓手，重点组织实施；二是落实专人具体抓，在成立领导小组的基础上设立了专职办公室，并将活动内容量化为指标，细化为责任，落实到单位，责任到个人；三是健全制度严格抓，制订了学习培训、督导检查、考核奖惩等一系列措施，并在内容上充分地体现出细致严格的刚性特点；四是关键环节重点抓，紧紧围绕练兵这一核心，确保人人参与，内容落实，使整个活动有计划、按步骤地顺利开展。
三是多种形式，在学练上狠下功夫。首先，按照工商业务格局分为执法办案、注册登记、市场监管、消保维权、财务装备及公文写作等六大系列，以现职岗位为基础，确保全员参与，人人学习；其次，严格督查，确保人员、时间、内容全面落实到位，并定期通报督查情况，对好差单位分别进行表扬和批评，以达到勤有动力、惰有压力的学习效果；第三，有计划、分类别地开展培训学习。在明确岗位职责的基础上，按照干什么、练什么、学什么、通什么、缺什么、补什么的原则，广泛开展多种形式的练兵活动。为提高练兵效果，执法巡查大队将全系统10个执法中队50余人员统一集中起来，开展了“实践练兵行动”，先组织学习有关法规条文，然后进行有针对性地实战巡查，使大家对法律法规的理解具体化、案例化。大家普遍反映，这样的练兵方法，学得活，印象深，记得牢。目前，各个系列的培训学习活动已经全面展开。
二OO六年七月二十六日
《关于实施“小局大所”改革和开展“岗位大练兵”情况汇报(第2页)》出自：www.89xue.com网
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