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学校调研材料

[10-16 19:27:26]   来源:http://www.89xue.com  调研报告   阅读:90
摘要: 外国语学校的主要任务是“为高等院校输送外语水平较高,一般文化知识较好的学生。为国家培养高水平的外语人才及通晓外语的专门人才打好基础。”随着时代的发展,社会的进步,国际竞争日趋激烈,基础教育要面向学生的未来,要培养学生的生存能力和自我的发展能力。所以,我们把培养复合型、国际型的人才打好基础作为目标:专业+外语+计算机+汽车=复合型、国际型人才。我们的办学模式和方针是“全面育人,文理兼重,突出特色”。我校培养出来的学生,无论学文学理,都能为其掌握一门专业知识打好基础,其外语水平在各级各类学校均能名列前茅,同时能掌握计算机的基本操作和使用方法。我校的高中毕业生要逐渐作到全部会驾驶汽车并有一项体育特长,人人学会游。
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   外国语学校的主要任务是“为高等院校输送外语水平较高,一般文化知识较好的学生。为国家培养高水平的外语人才及通晓外语的专门人才打好基础。”随着时代的发展,社会的进步,国际竞争日趋激烈,基础教育要面向学生的未来,要培养学生的生存能力和自我的发展能力。所以,我们把培养复合型、国际型的人才打好基础作为目标:专业+外语+计算机+汽车=复合型、国际型人才。我们的办学模式和方针是“全面育人,文理兼重,突出特色”。我校培养出来的学生,无论学文学理,都能为其掌握一门专业知识打好基础,其外语水平在各级各类学校均能名列前茅,同时能掌握计算机的基本操作和使用方法。我校的高中毕业生要逐渐作到全部会驾驶汽车并有一项体育特长,人人学会游泳,具有终身从事体育锻炼的能力和习惯。我们认为,具备以上能力,就具备了基本的生存的发展能力,就能为成为复合型、国际型人才奠定坚实的基础。
   (二)建设一支高水平的干部教师队伍
   学校领导成员要讲政治,懂业务,成为学者型、专家型的干部,要把干部队伍建设成为素质高、水平高、威信高、学历结构和年龄结构合理的富有战斗力的集体。
   教师队伍建设是学校发展的根本。我们要努力建设一支师德高尚、业务精湛、作风过硬的教师队伍。每一位教师都有先进的教育思想,热爱教育,热爱学生,有高度的责任感,每一位教师都应当一专多能,能够掌握和应用现代教学手段和方法。都具有较强的科研能力,能够承担层次较高的科研课题。按照“三年过关,六年骨干,九年成为学科带头人”的培养目标,大力加强青年教师的培养,形成老、中、青三结合,以中青年教师为主的师资队伍。全体教师都能应用计算机辅助教学,进行教科研,要有一批计算机教学软件获国家级、省级奖项。
   (三)大力发展特色学科
   在全面发展的基础上,重点建设英语、体育、计算机、驾驶,使之成为全省公认的强项学科。特别是英语学科,要在教学思想、方法、业绩等方面保持在**省的领先地位并尽早进入全国先进行列。50%的英语教师要接受国外培训并成为市级以上学科带头人,30%以上有研究生学历或接受过1—2年的国外培训。其它学科30%以上能用英语授课,能独立阅读英文书刊、资料。
   总之,作为外国语学校应该成为我国基础教育改革的排头兵,我们有决心有勇气迎接挑战,有信心有能力把握机遇,克服困难,创造条件,为把我校建设成为高质量、现代化、富特色的开放式、国际化的国家级示范校而努力奋斗。
   

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