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关于经济工作中几个问题的思考

[10-16 19:28:08]   来源:http://www.89xue.com  调研报告   阅读:90
摘要: 三、营造“安全、文明、诚信、高效”的创业发展环境 ⒈营造安全文明的法制环境。就是要强化法制建设,依法保护投资者的合法权益,提高城市文明程度,减少投资风险,搞好治安环境,确保社会稳定,使投资者投资放心,工作宽心,生活安定,财产安全,并且能够获得预期回报。 ⒉营造诚实守信的人文环境。就是说到做到,言必行,行必果,坚决做到“诚信”两字,通过自己的诚意、效率、水平、能力、素质,建立与投资者的良好合作关系,增强投资者的信心,使投资者获得成功。 ⒊营造开明开放的政策环境。就是严格执行国家各项法律法规,认真贯彻鼓励投资的各项政策,确保政策的连续性、稳定性。做好有关政策、法规的解释、宣传工作,定期向投资。
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     三、营造“安全、文明、诚信、高效”的创业发展环境
     ⒈营造安全文明的法制环境。就是要强化法制建设,依法保护投资者的合法权益,提高城市文明程度,减少投资风险,搞好治安环境,确保社会稳定,使投资者投资放心,工作宽心,生活安定,财产安全,并且能够获得预期回报。
     ⒉营造诚实守信的人文环境。就是说到做到,言必行,行必果,坚决做到“诚信”两字,通过自己的诚意、效率、水平、能力、素质,建立与投资者的良好合作关系,增强投资者的信心,使投资者获得成功。
     ⒊营造开明开放的政策环境。就是严格执行国家各项法律法规,认真贯彻鼓励投资的各项政策,确保政策的连续性、稳定性。做好有关政策、法规的解释、宣传工作,定期向投资者公布有关信息,增强投资者的积极性。帮助已办投资企业解决好发展中存在的资金、供水、供电、通关等问题。制定、落实、兑现有关优惠政策。鼓励现有三资企业增资扩股、延伸配套。解决好外来投资者的户口、子女就学、医疗保障等方面的实际问题,建立外来投资者“把心留住”的机制。
     ⒋营造高效快捷的办事环境。就是对投资实行“一条龙”服务,减少办事环节,简化办事程序,提高办事效率,形成高效运作的服务机制,体现合作者的素质、能力、水平。
     ⒌营造舒适优美的人居环境。就是要大力实施城市绿化、美化、亮化、净化工程,营造“美的空间、人的乐园”,大力开展环境卫生整治工程,不断优化城市整体形象,建立配套、完善、方便的生活服务体系,为投资者造营一个优美、舒适、安全、综合配套的人居环境。
     四、抓准重点,抓住关键,全力以赴培育壮大支撑地区经济发展的重要增长极
     ⒈做强、做大、做特、做优工业园区。工业园区是对内对外开放的主战场,是经济发展的增长极。做强、做大、做特、做优工业园区,有利于工业向园区集中,体现经济、社会和环境效益的统一。做强,就是要增强工业园区的承载力,提升基础设施建设的水平,提升工业园区的竞争力。提高工业园区集约化开发建设的水平,十分注意每平方公里的外资投入强度、销售收入、财税增加、出口创汇,通过建立健全完善考核体系,使工业园区真正成为经济效益、社会效益、环境效益相统一的增长极。要以建立生态工业园为目标,全面规范、完善管理和支撑服务体系,着力完善基础设施建设,积极引进先进的理念和方法,努力使工业园成为境内外投资者创业的沃土。做大,就是在开发一块成功一块良性滚动发展的基础上,要做大工业园区的规模,提供更多更好的符合客商要求的用地。要最大限度地降低开发区成本,构筑工业园区的竞争优势。工业园区开发建设要面向国际,积极寻找有实力有能力的发展商来共同建设,既解决建设资金投入不足的问题

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www.89xue.com ,又利用他们的招商引资网络来为工业园区招商引资。做特,就是全市各类开发区要注意产业的适当分工,做到各展所长,分工合作,形成产业的特色和集聚优势。做优,就是要优化工业园区的机制体制,优化招商引资服务体系。工业园区要真正按照精干、高效、务实的原则设置机构,建设新的机制体制,努力做到与国际惯例接轨。要进一步提高工业园区“三个一”的服务水平,使客商引得进,留得住,能发展。要采取现场办公、现场解决问题等多种务实性的办法,真心实意帮促投资者尽早开工投产。
     ⒉以市场为导向,以资本为纽带,以市场化运行机制为保障,以骨干企业为龙头,着力培育壮大一批国际化、集约化、多元化、现代化的有爆发力的企业集团,构筑经济发展的航空母舰。决定未来一个地区经济实力的大小,不在于企业数量的多少,而在于有长远后劲和爆发力的企业集团的多少。在无情竞争两极化、规模竞争垄断化的市场竞争态势下,以市场为导向,以拳头产品为依托,以资本为纽带,以技术为支撑的集约化、多元化、国际化、现代化的企业集团,正在成为拉动经济增长的新的重要一极。要促使这一新的经济增长极迅速发展壮大,一是要夯实企业集团裂变扩张的基础,在产品、技术、机制上真正形成独特的优势。二是适应经济国际化、市场化竞争的格局变化,强化企业集团创业人才队伍建设。三是创造条件,不失时机推进生产经营、贸易经营、资本经营最大化,自我裂变扩张、合资嫁接扩张、联合兼并扩张最佳化。

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